Как вырастить менеджера колл-центра 💡
Найм сотрудников извне — это временные, денежные и нервные издержки. Новые коллеги не отличаются лояльностью к компании и увольняются, проработав меньше года. При таком раскладе дел поддерживать эффективность работы отделов продаж — уже удача, что уж говорить о росте. Но решение есть! На онлайн-интенсиве с коммерческим директором Скорозвона Диларой Музафаровой расскажем, как развивать таланты внутри компании и настроить воронку продаж, не увеличивая расходы.
«Скорозвон» — облачный сервис предиктивного обзвона для повышения производительности колл-центров и отделов продаж. Помогает быстро прозванивать базы контактов, обрабатывать 100% входящих заявок, запускать горячие линии и звонить с помощью робота.
🔥 Попробуйте Скорозвон бесплатно бесплатно: https://bit.ly/3UqKzRk
________________________________________________________________________
Подписывайтесь на нас в соцсетях:
🚩 Телеграм — https://t.me/+9IlysZIxPlFlZDBi
Участники:
Дилара Музафарова — коммерческий директор, Скорозвон