Дмитрий Дуванов (SEMrush): Рекрутмент в плоской компании. Кто виноват и что делать? /
Рекрутмент в плоской компании. Кто виноват и что делать?
В компании SEMrush решение о подборе принимает целая команда. Нужно учесть мнение каждого, никого нельзя забыть. В рамках доклада рассмотрим несколько вечных для такой ситуации вопросов:
как настроить эффективный процесс интервью с командой?
как помочь этой самой команде принять решение?
на какие моменты обратить особое внимание?
На примере своей работы постараюсь показать основные сложности, подводные камни, а также дать несколько лайфхаков, которые помогли мне организовать процесс и прийти к результату.
++++++++++++++++
Дмитрий Дуванов
Россия. Санкт-Петербург
Recruiter
SEMrush
Привет! Меня зовут Дима, я работаю в HR уже 6 лет. За это время я успел побывать в разных ролях и познакомиться практически со всеми процессами и направлениями HR. Рекрутмент всегда искренне был мне интересен, он всегда являлся одним из основных процессов, которым я занимался.
В SEMrush, несмотря на имеющийся опыт, мне удалось познакомиться с совершенно иным рекрутингом и открыть для себя его новые стороны.
Сейчас мы делаем сильный акцент именно на выстраивание коммуникаций и поддержание связей с командами и кандидатами. Для нас рекрутинг - это не просто процесс подбора и продажа, но еще и возможность познакомиться и подружиться с самыми интересными людьми со всего мира!
++++++++++++++++
HR API 2019 / 26-27 апреля 2019 / Санкт-Петербург
http://HRAPIconf.com
HR API в социальных сетях:
Vk: https://vk.com/hrapiconf
Facebook: / hrapiconf
Twitter: / hrapiconf
Instagram: / hrapiconf
#HRAPI
++++++++++++++++
Организаторы:
IT-Dominanta:
http://www.it-dominanta.ru
IT-Events:
http://it-events.com
++++++++++++++++
Серебряный спонсор конференции:
Jug.ru
https://Jug.ru
Серебряный спонсор конференции:
AmazingHiring
http://amazinghiring.ru
++++++++++++++++