Das Blatt hat sich gewendet: Während früher eher die Bewerber in Vorstellungsgesprächen zitter-ten, sind es heute nicht selten die Arbeitgeber. Denn dass der gut ausgebildete Bewerber sich für unsere Firma entscheidet, ist keineswegs selbstverständlich. Das hat mit dem Fachkräftemangel zu tun und ebenso mit veränderten Werten und Überzeugungen der jüngeren Generation.
Doch Arbeitgeber sind diesem Wandel nicht einfach ausgeliefert, er kann sogar als Chance genutzt werden. Denn jetzt heißt es, genau dies zu werden: Ein guter, ein besserer Arbeitgeber! Erfahren Sie mehr im Interview!
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Literaturempfehlungen:
Nico Rose, Arbeit besser machen, Haufe, 2019
Martin Seligmann, Flourish – Wie Menschen aufblühen: Die Psychologie des gelingenden Lebens, Kösel Verlag, 2012
Dr. Markus Ebner, Positive Leadership. Erfolgreich führen mit PERMA- Lead: die fünf Schlüssel zur High Performance, Facultas, 2019
Barbara Fredrickson, Die Macht der guten Gefühle: Wie eine positive Haltung Ihr Leben dauerhaft verändert, Campus Verlag, 2011
Elke Katharina Meyer, Thomas Achim Werner, Frank Nesemann: Positiv führt!: Mit Positive Leadership Teams und Organisationen empowern, Verlag BusinessVillage, 2024
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